Latvijas TOP 101 vērtīgāko uzņēmumu vidū valdēs sievietes ieņem tikai 22%, bet padomēs – 19% amatu. Lai mazinātu šo atšķirību, Ministru kabinets atbalstījis likumprojektu, kas paredz atsevišķiem lielajiem uzņēmumiem un biržā kotētām kapitālsabiedrībām nodrošināt līdzsvarotu dzimumu pārstāvniecību to vadībā.

Likumprojekts izstrādāts, lai pārņemtu Eiropas Parlamenta un Padomes Direktīvu (ES) Nr. 2022/2381 par dzimumu līdzsvara uzlabošanu biržā kotētu uzņēmumu direktoru vidū un saistītiem pasākumiem. Tas paredz, ka, izvēloties uzņēmuma vadības kandidātu, ja divi kandidāti ir vienlīdz kvalificēti, priekšroka ir jādod vadībā mazāk pārstāvētā dzimuma kandidātam. 

Turklāt valsts un pašvaldību kapitālsabiedrībām reizi gadā būs jāpublisko pārskats par dzimumu līdzsvaru vadībā un jānorāda plānotie uzlabojumi, ja līdzsvars nav panākts. 

Par šāda likumprojekta stāšanos spēkā vēl lems Saeima.